全国选矿厂

为了保证安全设备的良好运行，矿区投入了万元用于更新和完善通讯雷达以及风机等系统，并通过与高校合作的形式，开展关于安全生产的科研项目。

“去年我们重新制定和完善了管理考核办法，并层层签订了安全生产责任状；同时，矿部对生产车间进一步加大了制度执行考核力度。在新立选矿车间，机器旋转轰鸣，巨大的车间仅有名工人在控制室中，利用数字化管理系统对主矿区各个工序进行自动检测控制。”矿区负责人告诉记者，年三山岛开始建设全国进的选矿厂，年投入使用，目前全矿%以上实现机械化作业，通过提高机械化水平来减少人员投入，这是从本质上提高安全水平的做法，也从根本上保障了职工的人身安全。

三山岛金矿一直把“思想认识求深监督检查求严质量标准化求细内部管理求实”作为打牢矿山安全生产发展的根基，通过提高机械化生产，从而实现安全环保“双零”的目标。“为了保证安全设备的良好运行，矿区投入了万元用于更新和完善通讯雷达以及风机等系统，并通过与高校合作的形式，开展关于安全生产的科研项目。”矿区负责人介绍，今年与北京科技大学山东科技大学等全国数十家大学联手，一同成立科研项目个，总投资达万元，其中关于安全生产的项目有个，投入资金占项目总额的%以上，为全矿安全生产提供了有力的技术支持。

南丹讯（通讯员韦玉兴）月0日，在车河选矿厂召开的全国文明单位表彰庆典大会上，该厂厂长陈建明双手接过由广西有色集团董事长广西华锡集团董事长李阳通颁发的万元嘉奖时，庆典大会上顿时响起雷鸣般的掌声，这也是广西有色集团对车河选矿厂多年来文明创建结果的肯定。多年来，在上级党委政府和华锡集团的正确领导下，车河选矿厂以科学发展观统领企业的发展全局，以创建各级文明单位为目标和载体，大力发展生产，促进企业健康持续向前发展。首先制订了文明创建工作规划和实施细则，建立健全制度，加大考核力度；加强宣传和舆论引导，深入开展文明单位文明家庭文明职工孝老爱亲职工十大优秀职工子弟等评选活动，设立未尔弗奖学基金，对考取高等院校的职工子弟进行嘉奖，通过一系列的措施和开展一系列的活动，把文明创建活动推向新台阶。其次通过狠抓思想教育，将学习贯穿于创建活动的全过程，先后成立了求知楼党员活动室团员青年读书屋网络学校职工小家业余党校职工业余技术培训学校，让职工快乐地工作，愉快地学习，文明素质和业务能力得到不断提高，与此同时该厂全国选矿厂还全面实施科技兴厂的战略目标，在不扩建厂房和不增加劳动力的情况下，通过开展科技创新和文明创建活动深入推动企业发展。采取有效措施不断完善各种文体娱乐设施，修建保龄球馆气排球馆羽毛球馆等文体场所，在生活区安装户外健身器材，供职工休闲健身；加大对厂区的绿化和美化，每年种植花草树木达万株；新建两个休闲公园和公里健身小道；投资近千万元，对尾矿坝进行了绿化和美化；积极开展扶贫济困活动，每年慰问困难职工0余万元，先后出资多万元无偿支持地方政府进行扶贫，用于修公路解决生活用水等基础设施建设，为构建社会主义和谐社会而贡献自己的力量。李阳通董事长在会上说，车河选矿厂荣膺全国文明单位，是广西有色华锡集团文明创建史上一个新的里程碑，必将极大地鼓舞广大干部职工再接再厉，再创佳绩，希望车河选矿厂文明创建的经验在矿区得到广泛学习和推广，不断提升企业文明创建水平，为广西有色集团华锡集团做强做大实现集团公司跨越式发展做出更大的贡献。